家政公司那么多，缘何阿姨来了周袁红能做成“家政女王”

找保姆，一直以来都是大众热议的话题之一，而家政行业也从最初的熟人介绍、单打独斗，走到了如今的规模化、连锁化，而这就不得不提一下促使家政行业从非标准化走向标准化的阿姨来了。阿姨来了家政公司，当今无愧的家政知名品牌，其创始人也被称为“家政女王”，今天，我们就来揭开周袁红“家政女王”的神秘面纱。

她是响当当的“家政女王”，也曾是有10年记者从业经验，其中5年在央视工作，对话都是500强企业人的资深记者，也曾是香港上市公司高管精英，她就是阿姨来了创始人周袁红。

而从职场精英成为家政女王，周袁红用了15年的时间，而这源头竟起源于一次“马桶事件”。2006年，30岁的周袁红成为了一名母亲，为了快速重返职场，她请了一位保姆来照顾孩子，然而这位保姆上班的第一天就错把洗衣机当做马桶，并上了个大号，还在事后请教周袁红如何冲水。正是这样一件事，让周袁红将目光放到了家政市场，重新定义家政，支撑起更多家庭的使命，创立阿姨来了家政公司。

“我从没有想过做家政这么难”。周袁红回忆起其最初创业的艰难时期时说到，当时的家政市场充斥着各种不规范的公司，有时候所谓的“家政公司”，往往只有一个办公桌和一部电话，想要改变这样一个鱼龙混杂的市场真的太难了。周袁红几乎动用了自己所有的社会资源，跟亲戚朋友发信息，却没几个人回信。从漫长的“空窗期”到找到第一个雇主和阿姨，她和阿姨来了都经历了太多。

那个时候，酷日当下，周袁红背着年幼的儿子顶着烈日找机构谈合作、挑阿姨、选门店、选地址。丈夫的不理解、家人的不支持、辛苦培养的阿姨另立门户，一桩桩一件件都像一座座山压在周袁红的身上，让她一度想要放弃，但最终她还是坚持下来了。

凭借“互联网+”的模式，周袁红基于流动性人口的互联网管理平台，把四散分布且流动性大的家政服务阿姨整合在一起，并将经纪人模式引入到家政行业，一步一个脚印的带着这些五湖四海的阿姨们走出了属于她们的一片天，为自己赢得了“家政女王”的称号。而已经取得如此成就的周袁红并不满足于此，她还在带领着阿姨来了不断攀爬新的高峰，创造属于她们的下一个“神话”！